Индийский финтех-стартап Slice ввел трехдневную рабочую неделю с возможностью удаленной работы, пишет Bloomberg. Эту программу компания назвала Code In three.
Компания Slice пообещала не вызывать сотрудников каждый день на запланированные совещания. В программу могут войти программисты, разработчики для iOS и Android, дизайнеры и менеджеры по продукту.
При переходе на трехдневную занятость зарплата составит 80% от текущей ставки. Основатель компании Раджан Баджадж заявил, что в свободное время сотрудники смогут развивать свои стартапы, искать партнеров или заниматься своими хобби.
По мнению Bloomberg, компании вынуждает идти на подобные меры нехватка талантливых кадров. Среди других мер компаний по привлечению сотрудников — продолжительные отпуска и гендерно-нейтральный подход к декрету. Например, в августе, Nike отправил всех своих офисных сотрудников в недельный отпуск за счет компании.