«Серый» рынок труда потерял 1 млн человек за год. Бизнес сокращает неформальную занятость
По итогам 2017 года занятость в неформальном секторе рынка труда сократилась более чем на 1 млн человек. Формальный рынок труда поглощает неформальный сегмент: юрлица оставляют теневой рынок труда без работников и снижают качество занятости в неформальном секторе, пишет газета «Коммерсант».
Число занятых в неформальном секторе экономики в 2017 году достигло 14,2 млн или 19,8% занятых, свидетельствуют данные Росстата. В 2016 году доля неформального сектора достигала 21,2% от общего числа занятых. При этом с 2011 года неформальный сектор ежегодно увеличивался на 300–400 тыс. человек.
Прямо рассматривать статистику по занятости в неформальном секторе Росстата как показатель занятости в теневом секторе экономики нельзя, отмечает газета. К работающим в неформальном секторе в Росстате относят всех занятых вне формальных отношений с юрлицами (индивидуальные предприниматели и нанятые ими работники, а также люди, которые производят что-то в домохозяйстве на продажу). Однако оценки Росстата покрывают всю «теневую занятость» (в том числе по совместительству).
Данные Росстата показывают, что сокращение неформального сектора рынка труда в прошлом году — экономическое явление, которое нельзя объяснить статусом участников (например исключительно сокращением количества ИП из-за перехода на другие налоговые режимы). Основной состав (8,9 млн человек) неформального сектора экономики — работающие по найму. А число работающих в неформальном секторе с другим статусом (в основном это люди, работающие на себя) за 2017 год уменьшилось на 800 тыс. человек и составило 5,3 млн.
Сокращение неформального сектора экономики поддерживает растущее с 2015 года давление государства на тень, а также увеличение возможностей принудительной легализации сектора, продолжает издание. Кроме того, сокращению «тени» может способствовать распространение цифровых сервисов (например, значительная часть водителей такси перешла в официальный сектор). Еще одной причиной изменений может быть стабилизация динамики зарплат в прошлом году.
Статистика Росстата может говорить о поглощении формальным рынком труда неформального: юридические лица при высокой потребности в сотрудниках предлагают выгодные условия, оставляя «тень» без работников и ухудшая качество занятости в неформальном секторе. На сектор также повлияют грядущее повышение пенсионного возраста, увеличение НДС, а также давление на теневой сектор со стороны налоговиков, популярность гибких форм занятости и восстановление доходов от предпринимательства.
Подписывайтесь на наш канал в Telegram
: @incnews
