Умные колонки от Amazon делают китайские школьники. Они работают по 10 часов в день
Нью-Йоркская организация China Labor Watch заявила, что Amazon эксплуатирует труд сотен китайских школьников. Если они отказываются работать, их учителей заставляют «добровольно» увольняться.
Группа по защите прав трудящихся China Labor Watch нашла доказательства того, что более тысячи подростков от 16 до 18 лет были незаконно работали на заводе Foxconn в Хэньяне, в центральном Китае. Как отмечает Business Insider, в Китае подросткам с 16 лет официально разрешается работать на производствах, но в случае с Amazon, они трудились в ночное время и сверхурочно, что запрещено законодательно.
Документы, которые оказались в распоряжении правозащитников, показали, что школам платят за отправку учащихся на заводы, а учителей просят поощрять их к сверхурочной работе, вопреки нежеланию учащихся.
«Дежурные ночных смен должны чаще контактировать со школьниками-стажерами и учителями и сообщать учителям о любых аномальных ситуациях, чтобы они могли убедить учащихся работать в ночные смены и сверхурочные», — говорится в документах с недавнего совещания Foxconn. Если дети отказываются работать в дополнительные часы, учителя должны подавать заявление об увольнении от своего имени, отмечается в протоколе встречи.
17-летняя Сяо Фанг рассказала, что начал работать на производстве Amazon Echo месяц назад. Она должна была наносить защитную пленку на 3 тыс. колонок ежедневно. Сначала ее график предполагал 8-часовой рабочий день, пять дней в неделю, но в итоге ей приходилось трудиться по 10 часов 6 дней в неделю. Она подчеркнула, что работать сверхурочно ее заставлял учитель, угрожая, что в противном случае ее ждут неудачи на выпускном экзамене.
«Мы удвоили надзор за программами школьных стажировок, чтобы гарантировать, что подростки ни при каких обстоятельствах не будут работать сверхурочно и по ночам» — заявил представитель Foxconn. Он признал, что подростки на производстве работали незаконно.
Ранее Inc. рассказывал, как сотрудники Alibaba протестуют против 12-часового дня, который пропагандирует основатель компании Джек Ма. «Если вы хотите работать в Alibaba, вы должны быть готовы трудиться по 12 часов в день, иначе зачем вообще мешать работе», — заявил миллиардер. В знак протеста активисты запустили веб-сайт 996.ICU, где подробно описаны трудовые законы Китая и положения, ограничивающие работу до 44 часов в неделю с требованием оплаты сверхурочных.